學(xué)生和家長(zhǎng)們想了解出國(guó)留學(xué)的情況，作為熱門留學(xué)國(guó)家之一的新加坡，自然也是大家想要了解情況的地區(qū)之一。那么新加坡留學(xué)需要面試嗎？留學(xué)新加坡面試有哪些方式呢？

　　一、新加坡留學(xué)需要面試嗎

　　去新加坡留學(xué)是需要面試的，對(duì)于去新加坡留學(xué)的同學(xué)來(lái)說(shuō)，招生老師為了綜合評(píng)估學(xué)生的能力，也都會(huì)安排面試這一環(huán)節(jié)。面試官通過(guò)面試環(huán)節(jié)可以更直觀的考察申請(qǐng)者是否符合他們的招生標(biāo)準(zhǔn)，篩選出合適的候選人。對(duì)于很多學(xué)校和專業(yè)來(lái)說(shuō)，面試的表現(xiàn)決定了申請(qǐng)人是否能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，成功獲得offer。

　　二、新加坡留學(xué)面試有哪些方式

　　目前普遍的面試方式有兩種：面談和電話面試。

　　1、面談

　　接受面試時(shí)，申請(qǐng)人應(yīng)特別注意下列事項(xiàng)：

　　準(zhǔn)備兩份履歷表。一份給自己，一份給考官參考。

　　在弄清楚考官的問(wèn)題前，千萬(wàn)不要輕率地作答。

　　拉近與考官之間的距離。談話時(shí)眼睛要直視對(duì)方，目光不要飄忽不定，注意對(duì)方的表情與反應(yīng)，適時(shí)地微笑與點(diǎn)頭表示自己充分了解他的談話內(nèi)容。

　　表現(xiàn)專業(yè)。如果你有名片，在握手后遞出你的名片。告訴考官自己名字的正確念法，也可以用英文解釋你的名字的含義，加深印象。

　　面試過(guò)程中，要注意彼此文化的差異性。說(shuō)話時(shí)要保持愉悅的態(tài)度。言談?dòng)欣碛袚?jù)。但切忌開考官的玩笑，以免讓考官覺(jué)得受到藐視。

　　2、電話面試

　　準(zhǔn)備用于面試的大綱。大綱應(yīng)當(dāng)簡(jiǎn)明扼要、采用條例方式，讓自己一目了然并能快速組織答案。問(wèn)題沒(méi)聽(tīng)清楚，要很有禮貌地請(qǐng)考官重述一次。你可以以長(zhǎng)途電話聲音不佳作為第一次沒(méi)聽(tīng)清楚的借口。實(shí)在聽(tīng)不懂也可以要求考官換種表述方式，但切記不要瞎蒙，詞不達(dá)意。語(yǔ)調(diào)要輕松、自信。聲音顫抖很容易聽(tīng)出來(lái)，也會(huì)給考官留下極差的印象。電話交談的方式雖然有空間上的隔閡，但考官仍可獲得非常多的信息。

　　接受電話測(cè)試的申請(qǐng)人也要注意以下事項(xiàng)：

　　提前預(yù)演面試場(chǎng)景。確保自己的語(yǔ)速、聲音、表達(dá)清晰度都是OK的。

　　回答問(wèn)題要直接了當(dāng)，干脆利落。不要就無(wú)聊的話題一直重復(fù)，千萬(wàn)不要讓考官厭煩。

　　結(jié)束后表示感謝，最好是寫封感謝信。

　　三、面試注意事項(xiàng)

　　1、考核內(nèi)容

　　會(huì)確認(rèn)學(xué)生能不能夠順利的完成學(xué)業(yè)，要對(duì)自己在國(guó)內(nèi)的學(xué)業(yè)進(jìn)行介紹，并且闡述自己出國(guó)之后的學(xué)習(xí)規(guī)劃，并且要比較清晰流暢有邏輯的表述出來(lái)，同步會(huì)考核學(xué)生的英語(yǔ)水平。

　　然后就是個(gè)人的能力方面，學(xué)術(shù)和語(yǔ)言之外，還有性格、潛力、應(yīng)答機(jī)巧等方面，以及基礎(chǔ)的自我介紹和反問(wèn)環(huán)節(jié)，都是需要大家進(jìn)行準(zhǔn)備的方面。

　　2、面試技巧

　　大家在面對(duì)提問(wèn)的時(shí)候，一定要聽(tīng)清楚問(wèn)題，如果沒(méi)聽(tīng)清可以提出再聽(tīng)一遍；而聽(tīng)清楚問(wèn)題后也不要貿(mào)貿(mào)然的回答，要先答復(fù)稿，列出一二三之后，才可以比較清晰的展示。

　　面試要求使用英語(yǔ)作答，大家就不要出現(xiàn)中文，這樣會(huì)顯得很不專業(yè)；而且大家需要自己把控好時(shí)間，面試的時(shí)間要控制在十分鐘以上，時(shí)間太短會(huì)不利于大家的發(fā)揮。

　　3、避免出現(xiàn)口誤

　　在面試過(guò)程中，壓力非常普遍，但面試是一個(gè)＂留學(xué)＂，給簽證官員提供視覺(jué)印象，幫助簽證官員做出判斷。因此，應(yīng)嘗試將自己的情緒調(diào)整到最放松的狀態(tài)，以避免錯(cuò)誤的發(fā)生。因此，準(zhǔn)備新加坡的留學(xué)簽證材料是不夠的，還需要合理的自我交流。

　　4、表現(xiàn)態(tài)度要積極

　　表現(xiàn)態(tài)度要積極面試是一個(gè)交流的過(guò)程，如果只是被動(dòng)的回答問(wèn)題，就無(wú)法完全的表達(dá)自己，無(wú)法將該轉(zhuǎn)達(dá)的信息傳達(dá)給簽證官。因此，留學(xué)生在面試前準(zhǔn)備時(shí)，就應(yīng)當(dāng)確定哪些內(nèi)容是自己一定希望傳達(dá)給簽證官的，這樣在面試時(shí)可以有意識(shí)的引導(dǎo)談話，說(shuō)出自己想說(shuō)的部分來(lái)提高簽證的通過(guò)幾率。